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人才理念

科比斯秉承“任人唯賢,人盡其才”的價值理念,廣泛聚集人才,科學培養人才,以提高員工綜合素質為目標。

提供施展才華的舞臺

科比斯為員工提供公平的舞臺,員工根據自身能力的展現達成工作績效目標,進而推動公司向前發展,實現個人與公司的共向發展。

注重團隊建設

科比斯主張自主合作的價值取向,促使個人與團隊的緊密合作,構建和諧的人際關系,打造活力團隊,增強競爭能力。

輔助規劃職業發展

科比斯為員工營造有利于創造價值的工作環境,同時也提供大量的培訓學習機會,開拓視野,挖掘潛力,不斷拓寬員工個人的成長空間。

發揮薪酬激勵作用

根據科比斯經濟效益的增長和市場的變化,適時調整薪酬分配,為員工提供有相對市場競爭力的薪酬水平,用合理薪酬充分激勵人才的價值創造。

優質福利

薪酬待遇

提供健全的薪資標準及晉級體系

無憂辦公

提供通訊、交通及就餐補助

團隊建設

不定期組織團隊旅游及拓展活動

社會保障

入職即繳納五險一金,給員工
安心的保障

健康第一

一年一次的健康體檢、關愛員工

學習機會

定期培訓,注重學習、強化知識

溫暖關懷

每月生日會及溫馨下午茶

帶薪年假

享有雙休及法定節假日、帶薪年
假、特殊假期

晉升通道

提供公平的考核機制,為職業發展護航